350 hôteliers passionnés partagent notre vision du modèle coopératif : l'entraide, la mutualisation, l'indépendance !
Rejoignez un réseau qui appartient à ses membres.
The Originals Hotels cultive votre indépendance
Hôtelier indépendant
Faites face à la complexification de la commercialisation hôtelière. Rejoindre The Originals Hotels c'est la garantie d'une meilleure rentabilité.
THE ORIGINALS HOTELS, UNE MARQUE SOLIDE QUI PERFORME
350 HOTELS
6 CATEGORIES
50 ANS
60%
1 hôtelier = 1 voix
The Originals, Human Hotels & Resorts apporte une gamme de services complète qui sert directement les hôteliers dans l’optimisation & l’amélioration de leur exploitation ainsi que de leur rentabilité et leur permet de proposer aux clients des prestations de qualité.
Le modèle de gouvernance démocratique basé sur le principe d'un hôtelier = 1 voix donne le même pouvoir à chaque hôtelier indépendamment de son poids économique. les décisions appliques sur le terrain sont celles imaginées, élaborées et construites dans les commissions de travail.
Pourquoi rejoindre The Originals Hôtels ?
Modèle coopératif
Vous intégrez un groupement ou chaque hôtelier est actionnaire et impliqué dans les décisions de la coopérative. Un modèle vertueux qui préserve la diversité, l'indépendance avec la force d'une marque.
Plateforme de service
Nous proposons un accompagnement à 360° pour développer la performance, améliorer l'expérience client et mieux piloter les activités.
Centrale d'achat
Vous bénéficiez des meilleurs prix négociés auprès d'une centaine de fournisseurs spécialisée dans l'hôtellerie et la restauration
Ecole de formation
Vous avez accès à plus de 30 modules de formation dédiés aux métiers de l'hôtellerie et de la restauration. The Originals Academy c’est aussi, des solutions d’accompagnement personnalisé (Yield, Comptabilité, Coaching, etc...) et des diagnostics de commercialisation terrain et d’exploitation.
Marque solide
Vous rejoignez une marque innovante et digitale, résolument tournée vers l'Humain qui offre une nouvelle façon de vivre l'hôtel, plus personnelle, authentique et humaine.
Accompagnement adapté
Vous êtes maitre à bord et bénéficiez d'une force de conseil. Nous contribuons à promouvoir des hôtels déstandardisés.
Un engagement RSE fort
La responsabilité sociétale des entreprises (RSE) est au cœur de nos actions. The Originals Hotels est la première chaîne hôtelière à obtenir la certification AFNOR.
Une organisation orientée hôtelier
Véritable lien entre la Coopérative et les adhérents, le Conseil d'Administration est une instance de validation qui définit la stratégie et assure la stabilité du réseau. Pour animer le réseau de la Coopérative, chaque membre du conseil participe à une commission de travail, et est en lien avec les 10 hôteliers référents qui sont les ambassadeurs de la Coopérative en région.
50 ANS D'EXPERIENCE AU SERVICE D'HÔTELIERS INDEPENDANTS
2018
SEH United Hoteliers devient The Originals, Human Hotels & Resorts afin de mieux répondre aux attentes des clients à travers une offre hôtelière plus lisible et plus moderne, mais aussi pour réaffirmer la philosophie et les valeurs du groupe : l’humain, le local, l’expérience et l’indépendance. Du luxe à l’économique, l’offre proposée s’articule autour de 6 catégories d’hôtels : The Originals Access, The Originals City, The Originals Résidence, The Originals Boutique, The Originals Relais et The Originals Collection.
2017
Partenariat avec le groupe allemand GreenLine Hôtels et rapprochement avec le réseau des établissements Hôtels-Chalets de Tradition, situés au cœur des Alpes. Le groupe SEH United Hôteliers est alors constitué de 5 marques : P’tit Dej-Hotel, Inter-Hotel, Qualys-Hotel, Relais du Silence et Hôtels-Chalets de Tradition.
2012
Développement à l’international : Espagne, Italie, Benelux, Allemagne, Autriche et Suisse
2011
Création de SEH | United Hôteliers
2010
Fusion des deux coopératives au sein de la Société Européenne d’Hôtellerie (SEH) qui devient le premier groupe multimarque d’hôteliers indépendants
2009
Création des marques P’tit Dej-Hotel et Qualys-Hotel
1988/1989
Inter-Hotel devient une Société Anonyme coopérative à
(l’Européenne d’Hôtellerie) avec un Conseil de Surveillance composé d’hôteliers élus, représentant les différentes régions françaises et un Directoire. Transformée également en Société Anonyme Coopérative à capital variable, Relais du Silence se structure et s’internationalise avec un Conseil d’Administration composé d’hôteliers élus, représentant les différents pays
1968
Création en région Rhône-Alpes de la coopérative Relais du Silence, « chaîne des hôtels calmes et tranquilles », également sous forme d’association loi 1901
1967
Création de la coopérative Inter-Hotel, chaîne internationale de tourisme et d’affaires, à l’initiative d’hôteliers indépendants du Sud-Ouest de la France, sous la forme d’une association loi 1901
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Alexandre NAUD
Johann Voineau
Sébastien Duchier
Franck Burguion
